Корпоративные дела продолжаются с момента выбора структуры и подготовки учредительных документов до разногласий между партнерами, смены директоров, передачи акций или доля участия в компании или товариществе и прекращения деятельности компании. Каждое решение должно соответствовать типу компании, уставу, последнему статусу регистрации и правам партнеров.
В корпоративных спорах, крайне важно определить, принадлежит ли рассматриваемое право самой компании или партнеру, акционеру или директору. Это различие влияет на выбор иска, стороны и способ его предъявления.
Регистрация изменений, Уполномоченные лица, Ответственностьгенеральный директор, Отмена разрешений, Требование прибыли, Ликвидация и банкротство также имеют отдельные правила и не должны приниматься исключительно на основании образца протокола или устного соглашения.
Когда следует обратиться за помощью к корпоративному юристу?
Всякий раз, когда решение затрагивает собственность, управление, капитал, права голоса, прибыль, права подписи, ответственность директоров или дальнейшую деятельность компании, проверка документов до принятия решения может предотвратить споры и запись неверных решений.
Роль корпоративных юристов в принятии решений и разрешении споров
Анализ структуры компании: Вид компании, устав, учредительный договор, опубликованные объявления и структура собственности определяют правила, применимые к решению.
Контроль решений и протоколов: Компетенция собрания или совета директоров, Приглашение, Кворум, Голосование, Подписание и регистрация решения должны соответствовать закону и учредительным документам компании.
Управляющие партнеры споры: Споры о прибыли, управлении, передаче акций, доступе к информации или выходе партнера должны быть разделены на основе точных прав каждого лица.
Установление полномочий и права на подписание: Перед заключением договора или принятием финансового обязательства необходимо определить, кто и в каком составе уполномочен подписывать документы компании.
Разделение ответственности компании и директоров: Долг юридического лица и личная ответственность партнера или управляющего — это не одно и то же, и происхождение обязательства должно анализироваться отдельно.
Планирование выхода или прекращения деятельности: Передача акций, уменьшение капитала, прекращение деятельности компании, ликвидационная процедура и банкротство имеют разные последствия; необходимо выбрать надлежащий путь.
Коммерческие и корпоративные договоры по иранскому праву
Договоры, которые компания заключает с партнерами, менеджерами, инвесторами или другими лицами, должны соответствовать пределам полномочий подписавших сторон, структуре компании, обязательствам сторон и коммерческим рискам.
Темы с конкретным поисковым запросом в корпоративной сфере размещаются на отдельных страницах. Выберите заголовок, соответствующий фактической ситуации вашей компании или спора.
Освоение структуры коммерческих компаний: Спор в акционерном обществе, обществе с ограниченной ответственностью или полном товариществе нельзя анализировать по единой схеме. С самого начала необходимо определить вид компании, устав, учредительный договор и применимое право.
Идентификация органа власти и обоснованного решения: Необходимо уточнить, что каждое решение находится в компетенции общего собрания, совета директоров, генеральный директор или партнеров, и что приглашение, кворум, голосование и протокол соответствуют уставу компании.
Разделение прав компании и отдельных лиц: Компания обладает независимой правовой личностью; поэтому долг, по договору и права, принадлежащие компании, должны быть отделены от ответственности или личных прав партнера, акционера и управляющего.
Управление передачей права собственности и выходом партнера: Передача акций или доля участия в компании или товариществе, уменьшение капитала и выход партнера имеют различные регистрационные и финансовые последствия и должны быть согласованы с типом компании и целью сторон.
Контроль полномочий и прав подписи: Перед заключением договора или совершением финансового действия, Необходимо проверить последний статус директоров и уполномоченных лиц, чтобы никто, не обладающий полномочиями, не создавал обязательств для компании.
Разработка пути от разрешения спора к реализации: Иногда достаточно внести поправки в протокол или провести переговоры, а иногда возникает необходимость в судебном иске об аннулировании, предъявлении претензий на права, привлечении к ответственности директоров, ликвидации или банкротстве. Выбор пути должен основываться на желаемом результате.
Важные вопросы в корпоративных делах
Если у меня возник спор с партнером, Следует ли мне сначала обратиться к уставу или к договору между партнерами?
Выход из компании., Лучше ли передать акции или уменьшить капитал, и какие обязанности остаются?
Как убедиться, что генеральный директор или представитель компании имеет право подписывать договор?
Какие действия возможны, если протокол зарегистрирован без соблюдения кворума или в нарушение устава?
Когда долг компании может повлечь за собой личную ответственность для партнера, акционера или генеральный директор?
Как определяется статус кредиторов, акционеров и активов компании во время ликвидации или банкротства?
Соответствующие правовые источники
Коммерческое право
Закон Ирана о внесении изменений в часть Торгового кодекса («قانون تجارت»)
Закон о регистрации компаний
Этот список, показывает основные положения, относящиеся к теме страницы. Действующее законодательство и последующие поправки должны быть адаптированы ко времени, совершения, данного события и к ситуации каждого дела.
Сначала определяется тип компании, устав или учредительные документы, последние объявления, протоколы, количество акций или доля участия в компании или товариществе и точный предмет спора. Затем определяется соответствующий порядок действий, от внутренних разбирательств и переговоров до судебного разбирательства или арбитража.
Способ выхода зависит от типа компании и ее документов и может быть осуществлен путем передачи акций илидоля участия в компании или товариществе, уменьшения капитала или другим правовым механизмом. Последствия предыдущих обязательств также следует рассматривать отдельно.
Акции характерны для акционерных обществ, тогда как в обществе с ограниченной ответственностью капитал разделён на доли участников. Условия и формальности их передачи различаются.
Долг компании не всегда автоматически является личным долгомгенеральный директор. Тип компании, Источник долга, Пределы полномочий, Необходимо проверить наличие личных обязательств или гарантий и возможное нарушение.
Правообладатели определяются на основании действующих разрешений и последних официальных заявлений. Также необходимо контролировать тип документа и то, является ли подпись индивидуальной или совместной.
Если решение противоречит закону, уставам или применимым процедурам, следует рассмотреть возможность возражения и соответствующего запроса. Ведение протокола не обязательно устраняет все существенные возражения.
Нет. После прекращения деятельности компании продолжается ликвидационная процедура по урегулированию активов, требований и долгов.
Нет. Банкротство регулируется специальными нормами о прекращении платежей и правах кредиторов и отличается от добровольной или обычной ликвидации компании.
Способы Связь
Свяжитесь с нами для получения консультации и отслеживания дела следующими способами: